Technik Utrzymania Ruchu / Elektryk - Automatyk (K/M)

Start
Oferty pracy
Ogłoszenie

Apator Metrix

kategorie: Bez kategorii

oferty pracy firmy

Data dodania

02-13-2026 / miesiąc temu

Lokalizacja

pomorskie - TCZEW,

APATOR METRIX S.A.

poszukuje kandydatów na stanowisko

Technik Utrzymania Ruchu / Elektryk – Automatyk (K/M)

miejsce pracy: TCZEW

Zadania:

Diagnozowanie i usuwanie awarii maszyn oraz systemów elektrycznych, elektronicznych i automaty.
Wykonywanie przeglądów, konserwacji i modernizacji urządzeń w celu zapewnienia ich niezawodności.
Parametryzacja i diagnostyka sterowników PLC, regulatorów, falowników oraz serwonapędów
Udział w modyfikacji istniejących linii produkcyjnych.
Wdrażanie usprawnień mających na celu poprawę efektywności i bezpieczeństwa pracy maszyn.
Sporządzanie raportów z przeglądów, konserwacji i awarii.

Wymagania:

Wykształcenie średnie techniczne (automatyka, elektronika, mechatronika lub pokrewne).
Minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku w dziale utrzymania ruchu.
Umiejętność diagnozowania i usuwania awarii maszyn oraz urządzeń przemysłowych.
Znajomość układów automatyki, sterowników PLC (Siemens, B$R lub inne).
Doświadczenie w pracy z systemami pneumatycznymi, hydraulicznymi i elektrycznymi.
Umiejętność czytania schematów elektrycznych i dokumentacji technicznej.
Podstawowa znajomość programowania i parametryzacji falowników, regulatorów oraz serwonapędów.
Umiejętność lutowania i naprawy układów elektronicznych będzie dodatkowym atutem.
Uprawnienia SEP G1 E - 1kV (mile widziane 15 kV).
Umiejętność pracy w zespole oraz dobra organizacja pracy własnej.
Gotowość do pracy w systemie zmianowym.
Otwartość na rozwiązywanie problemów.
Znajomość języka angielskiego (A1).

Oferujemy:

Zatrudnienie w rozwijającej się polskiej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
Aktywną i pełną wyzwań pracę przy ciekawych, zróżnicowanych projektach, w przyjaznym zespole
Otwartość i samodzielność w działaniu
Atrakcyjne wynagrodzenie na poziomie rynkowym
Szkolenia produktowe oraz systemowe
Pomoc w rozwoju w ramach zajmowanego stanowiska
Pakiet socjalny; szkolenia; możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego i skorzystania z dofinansowanej karty sportowej

aplikuj

Aplikacja

Załącz plik CV

Przeciągnij i upuść plik tutaj lub

Wybierz plik z komputera

Obsługiwane formaty załączanych plików: doc, docx, pdf.

Maksymalna dozwolona wielkość pliku to: 6mb

Imię

Nazwisko

Załącz plik LM (List motywacyjny) (niewymagane)

Przeciągnij i upuść plik tutaj lub

Wybierz plik z komputera

Obsługiwane formaty załączanych plików: doc, docx, pdf.

Maksymalna dozwolona wielkość pliku to: 6mb

*Klauzula informacyjna APATOR METRIX S.A dla kandydatów do pracy Na podstawie Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych, dalej: Rozporządzenie) APATOR METRIX S.A przedstawia następujące informacje: Administrator danych APATOR METRIX S.A. 83-110 TCZEW ul. GRUNWALDZKA 14 Dane kontaktowe Administratora Z Administratorem można się skontaktować: • osobiście • lub poprzez adres poczty elektronicznej: metrix@apator.com • telefonicznie: +48 58 53 09 200 • pisemnie: 83-110 TCZEW ul. GRUNWALDZKA 14 Inspektor Ochrony Danych W APATOR METRIX S.A. został wyznaczony Inspektor Ochrony Danych, z którym można się skontaktować: • pisemnie na adres Administratora, • elektronicznie e-mail: iod@apator.com Z Inspektorem Ochrony Danych można się kontaktować we wszystkich sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych oraz korzystania z praw przysługujących na mocy Rozporządzenia. Źródło danych Pani/Pana dane osobowe Administrator pozyskuje: • bezpośrednio od Pani/Pana • z innych źródeł, np. agencji rekrutacyjnych, portali ogłoszeniowych Kategorie danych Administrator przetwarza w szczególności następujące kategorie Pani/Pana danych osobowych: • dane identyfikujące (np. imię, nazwisko), • dane kontaktowe (np. adres zamieszkania, numer telefonu, adres poczty elektronicznej), • dane dotyczące działalności zawodowej lub gospodarczej (np. dane dotyczące zatrudnienia, kwalifikacje, wykształcenie), • dane finansowe (np. dane dotyczące oczekiwanego wynagrodzenia). Cele przetwarzania oraz podstawa prawna przetwarzania Administrator będzie przetwarzał Pani/Pana dane w celu: 1) realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: 6 ust. 1 lit. b Rozporządzenia w zw. z Kodeksem Pracy, oraz Pani/Pana zgoda, gdy podał(a) Pani/Pan także dane fakultatywne (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia)), 2) realizacji przyszłych procesów rekrutacyjnych, w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana zgody (art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia), 3) realizacji testów kompetencji, osobowościowych lub podobnych, w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana zgody (art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia), 4) realizacji obowiązków prawnych ciążących na Administratorze (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia w zw. z przepisami Kodeksu Pracy). 5) w celu weryfikacji posiadanych przez Panią/Pana kwalifikacji i umiejętności oraz ustalenia warunków współpracy, co stanowi prawnie uzasadniony interes Administratora (podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit. f Rozporządzenia). Okres przez który dane będą przechowywane Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane: 1) przez okres trwania procesu rekrutacyjnego oraz przez okres 6 miesięcy od jego zakończenia, 2) w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych rekrutacjach – do czasu wycofania zgody, jednak nie dłużej niż przez okres 6 miesięcy, 3) w zakresie wypełnienia obowiązków prawnych ciążących na Administratorze - przez okres w jakim przepisy prawa nakazują Administratorowi przechowywanie dokumentacji. Odbiorcy danych W celach wskazanych powyżej dane osobowe Pani/Pana mogą być udostępniane przez Administratora podmiotom upoważnionym do odbioru danych osobowych na podstawie odpowiednich przepisów prawa, podmiotom świadczącym na rzecz Administratora usługi w obszarze teleinformatycznym lub technicznym, usługi prawne lub doradcze, innym podmiotom przetwarzającym dane osobowe na zlecenie Administratora. Profilowanie oraz zautomatyzowane podejmowanie decyzji Pani/Pana dane osobowe nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym nie będą profilowane. Prawa osoby, której dane dotyczą Zgodnie z Rozporządzeniem przysługuje Pani/Panu prawo do: 1) uzyskania potwierdzenia czy Pani/Pana dane są przetwarzane przez Administratora, a także prawo dostępu do Pani/Pana danych (art. 15 Rozporządzenia), 2) sprostowania oraz uzupełnienia Pani/Pana danych (art. 16 Rozporządzenia), 3) usunięcia Pani/Pana danych (art. 17 Rozporządzenia), 4) żądania ograniczenia przetwarzania Pani/Pana danych (art. 18 Rozporządzenia), 5) przeniesienia Pani/Pana danych (art. 20 Rozporządzenia). Ma Pani/Pan prawo wniesienia w dowolnym momencie sprzeciwu – z przyczyn związanych z Pani/Pana szczególną sytuacją – wobec przetwarzania Pani/Pana danych w celu realizacji prawnie uzasadnionych interesów Administratora. W takim przypadku Administrator może przetwarzać dane, o ile wykaże istnienie ważnych prawnie uzasadnionych podstaw do przetwarzania, nadrzędnych wobec Pani/Pana interesów, praw i wolności lub podstaw do ustalenia, dochodzenia lub obrony roszczeń (art. 21 ust. 1 Rozporządzenia). W zakresie, w jakim podstawą przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest zgoda, ma Pani/Pan prawo jej wycofania. Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Przysługuje Pani/Panu również prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych w sytuacji, gdy istnieje podejrzenie, że przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy o ochronie danych osobowych. Przekazywanie danych do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej. Podanie danych osobowych przetwarzanych przez Administratora jest dobrowolne jednak niezbędne do udziału w procesie rekrutacji. Konsekwencją niepodania tych danych jest brak rozpatrzenia Pani/Pana kandydatury w procesie rekrutacyjnym. Podanie danych osobowych innych niż dane osobowe wskazane w przepisach prawa pracy jest dobrowolne.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez spółkę Apator Metrix S.A. oraz spółki z Grupy Apator, w celu wykorzystania ich w kolejnych procesach rekrutacji prowadzonych przez Apator Metrix S.A. lub spółki Grupy Apator przez okres najbliższych sześciu miesięcy. podstawa prawna: art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. U. UE. L. z 2016 r. Nr 119, str. 1 z późn. zm.)”

*Na podstawie art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024r. o ochronie sygnalistów (DZ.U. z 2024r. poz.928), informujemy, że Apator Metrix SA posiada "Procedurę Zgłoszeń Wewnętrznych i Podejmowania Działań Następczych" dostępną na stronie internetowej https://www.apator.com/procedury Może Pan/Pani dokonać zgłoszenia ewentualnego naruszenia prawa z obszaru wskazanego w § 1 pkt 3 Procedury w sposób opisany w § 5 Procedury, o którym dowiedział/a się Pan/Pani w związku z procesem rekrutacyjnym za pośrednictwem formularza dostępnego na stronie internetowej https://www.apator.com/formularz-zgloszenia

Technik Utrzymania Ruchu / Elektryk - Automatyk (K/M)

Apator Metrix

Dodawany plik jest w nieobsługiwanym formacie

Aplikacja